← Tilbake til «Toleranse - rover»
Aktivitet Trenger redigering
Nytt forslag
Nytt tomt forslag

Rasisme og nynazisme – diskusjon og kritisk tenkning

Diff
Rediger
To knyttnever fra personer med ulik hudfarge møtes i en «fist bump» mot grå bakgrunn, med teksten «Stop Racism»

Roverne utforsker nynazismens ideologi og sammenligner den med nazismen fra 2. verdenskrig, analyserer politiske partiers syn på innvandring og diskuterer hva skjult rasisme er. Aktiviteten trener kritisk tenkning og hjelper roverne å orientere seg i den politiske debatten om rasisme og innvandring.

Aldersgruppe

Rover

Årstid

Hele året

Varighet

60-90 min

Sted

Inne

Fysisk intensitet

Fysisk lav intensitet

Bidrar til følgende mål

  • L-2Bli bevisst på, og utfordre, egne verdier og holdninger, og bli kjent med hva andre står for.147
  • S-2Utvikle evnen til å tenke kritisk, gjøre deg opp egne meninger og ytre dem i ulike fora.50
  • S-13Bli kjent med ulike kulturer og samfunnsgrupper, og mennesker som tilhører disse.59

Forberedelser

  • Les deg opp på nynazismens ideologi, gjerne via HL-senterets nettsider (hlsenteret.no) eller Wikipedia
  • Finn frem valgprogrammer eller partipresentasjoner fra 3–5 norske partier med ulike syn på innvandring (kan printes ut eller vises digitalt)
  • Bestem om dere vil se «Schindlers liste» – filmen er 3 timer og 15 minutter lang og krever ekstra tid. Den kan eventuelt ses hjemme i forkant og diskuteres på møtet
  • Sett av et rolig rom der alle kan snakke fritt

Utstyr

  • Utskrifter eller tilgang til politiske partiers programmer/nettsider
  • Projektor eller skjerm (valgfritt, for å vise frem tekst eller film)
  • Whiteboard eller flippover til å notere diskusjonspunkter (valgfritt)

Fremgangsmåte

Del 1: Nynazisme – ideologi og «innpakning» (ca. 20 min)

Start med en kort innføring eller felles lesing om nynazismens ideologi. Diskuter:

  • Hva kjennetegner nynazismens ideologi? (ekstrem nasjonalisme, fremmedfrykt, rasetenkning, konspirasjonsteorier)
  • Hva er likt og hva er forskjellig mellom nazismen under 2. verdenskrig og nynazismen i dag?
  • Hva menes med «innpakning»? Hvordan presenterer nynazistiske grupper seg selv i dag – hvilke symboler, begreper og kanaler bruker de for å fremstå mer stuerene?
  • Hvorfor er det viktig å kjenne igjen disse mønstrene?

Tips: HL-senteret (hlsenteret.no) har gode ressurser om nynazisme i Norge som kan brukes som utgangspunkt for diskusjonen.


Del 2: Politiske partier og innvandring (ca. 20 min)

Se på programmene til ulike norske politiske partier. Finn frem hva de sier om innvandring og integrering.

Diskuter:

  • Hva er de viktigste skillene mellom partienes syn på innvandring?
  • Hva er forskjellen på å stille krav til innvandrere og å være rasistisk? Hvor går grensen?
  • Kan man være kritisk til innvandringspolitikk uten å være rasist? Hva mener dere?
  • Hvilke argumenter er saklige, og hvilke er basert på fordommer?

Del 3: Skjult rasisme (ca. 20 min)

Diskuter begrepet «skjult rasisme»:

  • Hva menes med skjult rasisme? (f.eks. strukturell diskriminering, ubevisste fordommer, mikroaggresjoner)
  • Hvorfor er skjult rasisme spesielt farlig sammenlignet med åpen rasisme?
  • Har dere opplevd eller observert skjult rasisme? Hvordan reagerte folk rundt?
  • Hva kan vi som enkeltpersoner gjøre for å motvirke skjult rasisme?

Ekstra: Film og diskusjon

Se filmen «Schindlers liste» (1993, regi: Steven Spielberg) og diskuter etterpå:

  • Hva sier filmen om hvordan vanlige mennesker kan bli medskyldige i grusomheter?
  • Hva kan vi lære av historien for å hindre at noe lignende skjer igjen?
  • Hva ville du selv ha gjort?

Ressurser

  • HL-senteret – om nynazisme – grundig faglig bakgrunn om nynazisme i Norge og internasjonalt
  • Antirasistisk senter – menneskerettighetssenter med ressurser om rasisme og diskriminering
  • Changemaker – organisasjon for unge som jobber for global rettferdighet
  • Film: «Schindlers liste» (1993) – Steven Spielberg

Utfordringer og erfaringer

Temaet kan vekke sterke følelser og personlige erfaringer hos deltakerne. Sørg for å skape et trygt rom der alle kan ytre seg, og vær tydelig på at det er rom for ulike meninger – men ikke for hatefulle ytringer. Lederen bør være forberedt på å håndtere ubehagelige utsagn på en konstruktiv måte.

Vurdering

Todo

Kommentarer

KI-assistent 17.04.2026 19:13

Innholdet er godt utbygd, men noen ting kan forbedres:

  • Faglig bakgrunnsstoff: Det hadde vært nyttig med et eget fagstoff-ark om nynazisme og skjult rasisme som lederne kan lese i forkant – eller som roverne kan lese som forberedelse. HL-senterets ressurser er lenket til, men et sammendrag direkte i systemet ville gjort aktiviteten mer selvforsynt.
  • Diskusjonsspørsmål: Aktiviteten inneholder mange gode spørsmål, men det mangler en tydelig fasilitatorguide – tips til lederen om hvordan håndtere vanskelige situasjoner i diskusjonen (f.eks. hvis noen ytrer rasistiske holdninger).
  • Konkret materiale om partiprogrammer: Det hadde vært nyttig med en lenke til en nøytral oversikt over norske partiers innvandringspolitikk, f.eks. fra Valgomat eller NRK.
  • Varighet: Aktiviteten er satt til 90 min uten filmen. Med «Schindlers liste» (3t 15min) trenger man en hel kveld eller to møter – dette bør tydeliggjøres ytterligere for planleggingsformål.
Håvard Dahle 18.04.2026 19:34

Dette er viktig innhold, men må være svært godt formulert for å fungere trygt ute i gruppene.